Fritz el Niño

La práctica del Coaching tiene como propósito fundamental contribuir a que la reflexión y la toma de consciencia del coachee se traduzca en compromisos de acción que lo transporte a escenarios muchas veces inesperados en donde se puedan experimentar mayores niveles de realización personal

da valiosos consejos prácticos y muy realistas acerca de las estrategias de la investigación

ejemplos y ejercicios conjuntan diferentes áreas

Usagi Yojimbo

MODELOS ORGANIZACIONALES CORDOVA / NUÑEZ Fritz el NiñoModelos Organizacionales integra la teora y la prctica indispensables para el diseo de estructuras organizacionales flexibles e innovadoras que respondan a los cambios continuos del ecosistema empresarial actual inmerso en un mundo global altamente competitivo.